5月30日上午,，研究中心舉行以“弘揚(yáng)‘五四’精神,，為應(yīng)急管理事業(yè)獻(xiàn)青春”為主題的紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)100周年活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)100周年大會(huì)上的重要講話精神和黃明同志在應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)優(yōu)秀青年干部表彰大會(huì)上的講話精神,，舉辦研究中心“應(yīng)急管理研究大講堂”青年學(xué)術(shù)交流會(huì),。研究中心主任黃盛初出席會(huì)議并講話,，副主任李傳貴、總工程師楊國(guó)棟出席會(huì)議,，副主任鄒宏君主持會(huì)議,。
會(huì)上，研究中心主任黃盛初作了題為“弘揚(yáng)五四精神 提升專業(yè)能力 爭(zhēng)做應(yīng)急管理事業(yè)的奮斗先鋒”的講話,。他指出,，研究中心青年要弘揚(yáng)五四精神，一要樹(shù)立遠(yuǎn)大理想,，以應(yīng)急管理事業(yè)改革發(fā)展和中華民族偉大復(fù)興為己任,，為之奮斗。二要不斷學(xué)習(xí),，提升應(yīng)急管理專業(yè)能力,，勇于擔(dān)當(dāng)作為，使自己成為推動(dòng)研究中心事業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量,，并努力使自己成為應(yīng)急管理領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才,。三要甘于奉獻(xiàn)，提升精神品德,。研究中心倡導(dǎo)“敬業(yè),，創(chuàng)新，奉獻(xiàn),，友善”組織文化,。中心干部職工要把眼界放寬一些,，摒棄狹隘思想，在工作中要互相關(guān)心,，互相支持,。中心領(lǐng)導(dǎo)和中層干部，要在業(yè)務(wù)上多給青年職工以悉心指導(dǎo),，為青年人搭建成長(zhǎng)的舞臺(tái),，提供更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。
黃盛初強(qiáng)調(diào),，研究中心堅(jiān)持實(shí)施“加強(qiáng)人才建設(shè),，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展”戰(zhàn)略。研究中心“應(yīng)急管理研究大講堂”以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)重要思想為主線,，緊緊圍繞應(yīng)急管理中心工作,，體現(xiàn)了部黨組對(duì)學(xué)習(xí)方式、內(nèi)容的新要求,。今天的青年學(xué)術(shù)交流會(huì)是“應(yīng)急管理研究大講堂”的重要組成部分,，體現(xiàn)了理論聯(lián)系實(shí)際的工作作風(fēng)，既展示了中心青年骨干的能力水平,，又促進(jìn)互相學(xué)習(xí)交流,，對(duì)于加強(qiáng)研究中心干部職工專業(yè)能力建設(shè)，提升研究水平意義很大,。今后研究中心還將組織更多這樣的活動(dòng),，在中心營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
會(huì)上,，7名青年骨干先后結(jié)合自己的本職工作和研究成果,，作了學(xué)術(shù)報(bào)告。研究中心全體職工參加了會(huì)議,。
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研究中心“應(yīng)急管理研究大講堂”青年學(xué)術(shù)交流會(huì)
